職位描述
崗位職責：
1、依據公司發展戰略，協助人力總監組織制定人力資源戰略規劃，并制定實施計劃、確保戰略落地；
2、根據公司戰略和人力發展規劃，提出機構設置、崗位設置與人員配備方案，籌劃并實施人才儲備及梯隊建設；
3、負責組織起草、修改和完善人力資源各模塊制度體系、管理辦法，優化人力資源工作流程；
4、負責部門日常管理事宜，完善激勵機制，合理規劃和控制人力資源成本；
5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；
6、完成領導交辦的其他臨時性工作。
任職資格：
1、人力資源管理、行政管理等相關專業；
2、5年以上人力資源管理經驗，其中3年以上HR工作經驗者優先，同行業3年以上工作經驗最佳；
3、熟悉國家及地區勞動法律法規；
4、溝通表達能力強、具識人能力、培養人才能力、評價能力、規劃能力；
5、原則性強，具有相當親和力和戰略眼光。
聯系方式
聯系人：梁生 [聯系我時，請說是在湛江人才網上看到的]
聯系電話：已被******屏蔽[查看]
聯系地址：北站路26號臺鈴電動車倉庫
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企業簡介
吳川市展富電動車有限公司在2022年12月1日成立，公司主要銷售電動自行車及其配件等，主要經營品牌：臺鈴等。吳川市展富電動車有限公司現有員工105人。2023年營業收入2.18億元。電動車是湛江市民出行的重要交通工具之一，臺鈴電動車始終以其“節能省電，跑得更遠”的品質受到廣大消費者的喜愛和歡迎。母公司2004年開始經營湛江臺鈴電動車，現屬于臺鈴品牌在湛江地區的特許經銷商。從最初的單體店發展到現在擁有眾多家自營連鎖店的規模，并于2018年開始開發加盟商到目前在湛江地區各市、縣均有加盟商及經銷商，市場網絡日趨完善，市場占有率從最初的10%提升到現在的50%以上，成為湛江地區電動車行業的第一品牌營運商。另外，隨著市場的發展變化，湛江臺鈴由傳統零售向新零售轉型，采用線上線下銷售相結合，通過“抖音本地線上銷售渠道”，讓客戶可以通過線上咨詢購買以減少線下空間時間的限制，線上與線下購物、體驗、售后等相結合更大限度提高客戶購物體驗感，更多維度地滿足客戶的消費場景。
