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    實習生有多么的“雷”
    時間:2012-12-10 15:14:00     作者:湛江招聘     來源:湛江人才網
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        早晨九點鐘,寫字樓的電梯里擠滿了快遲到的上班族。盡管如此,你很容易從人堆里分辨出實習生的身影——不管打扮成什么樣子,看上去總是滿臉稚氣未脫,鼻梁上架著眼鏡兒,眼睛卻亮亮的,不像其他上班族一般面無表情。

        實習生多半是快樂的,也是惶恐的。快樂,也許因為當上了職場新鮮人,雖然不拿什么錢,至少可以用現實而非想象勾勒未來的職場生涯。惶恐,是因為患得患失,怕做錯事,怕被人笑話,怕表現不佳失去錄用機會。

        越惶恐,表現就越容易失準。和朋友談天,有人講起一個關于實習生的雷人故事:有個在媒體實習的男生,某天跟著資深記者去采訪電視臺的一名著名主持人,其人才高八斗、玉樹臨風,屬于小眾偶像。眼看就要見到采訪對象了,該同學興奮到手足無措,這時該主持人迎上前來,面帶微笑主動伸出右手,先握資深記者,再握這位同學,說時遲,那時快,只見該同學神魂顛倒俯身一吻——竟然是經典的英式皇家吻手禮!主持人當場面露訝色,現場眾人瞬間石化。

        講到這里,眾人笑得東倒西歪,有人說:“兩個大男人行吻手禮,多怪異呀!”還有人說:“那主持人沒當場昏倒就算好了。”至于那位實習生后來的下場如何,反倒無人過問。據了解,該同學平時工作還算賣力,表現也可圈可點,做出此等雷事,或是因為不懂社交禮節,加之見大人物主動伸手受寵若驚,欲行大禮回報之。

        其實,職場老人們對實習生的態度,多半還是寬容的。“現在的孩子……什么規則都不懂,必須手把手地教,否則很容易闖禍。”如今在辦公室里對實習生橫加責罵的“壞人”并不多,多數人還是肯耐著性子指點一二。

        比如我老妹在一家公司實習,和經理一同打出租去拜訪客戶,到達目的地率先跳下車,直挺挺地站在路邊等著。經理付賬下車后說:“悟性不夠,不適合做銷售。下次如果和客戶一起乘車,下車后要記得給客戶開車門,明白了嗎?”

        老妹當場石化,回家向我訴說:“我真想不到,為什么一個女生還要給一個大男人開車門呢?”我說,職場不分男女,只分上下級,經理說得對,這些細節你要好好留意,不懂就多問。

        老妹委屈地說:“可是同事都很忙,我如果問太多,大家會嫌我煩。”事實上,即使被人煩,也好過所有人都當你不存在。職場上,存在感很重要,最顯赫的不在于你做過多少重要的事,而是別人眼里你有多重要。

        實習生本是無足輕重的小角色,要想在別人眼里變重要,只能靠行事機靈、勤學好問等小細節,比如時間觀念要非常強、考慮事情要盡量周到、對領導同事嘴巴甜點、遇到不懂多請教些。此外,大嘴巴千萬要不得。

        某電視臺接受一女實習生,每天上班都去跟制片人主動講話,甚至沒話找話,對其他同事態度也挺好。大家只覺得這孩子有些刻意,倒也不覺得怎么樣。某日,該生突然長嘆一聲:“我爸爸對我說,爭取每天都和制片人至少講一句話,這樣才能拉近彼此的距離。你們覺得有道理嗎?”

        眾人啞然失笑,你要和制片人套近乎就去套吧,何必點破其中的真諦?這樣倒好,之前的努力全都白費不說,還落個差評——“這孩子真雷!”

        所以,實習生們,少說話,多做事,少雷人,多思考,嘿嘿,你會變得更重要。

     
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